Тонкости дресс-кода или в чем пойти на собеседование

Тонкости дресс-кода или в чем пойти на собеседование

Встречают по одежке – это выражение как нельзя лучше подходит, чтобы описать, насколько важна одежда для поиска работы, тем более, если вы уже приглашены на собеседование.

Плохо подобранная одежда может повлиять на решение работодателя не в вашу пользу, и создать о вас негативное мнение, как бы вы не пытались добиться обратного. Одежду длясобеседования нужно выбирать очень тщательно, но как узнать, что будет уместным, а что нет?

В первую очередь, одежду подбирают соответственно должности, на которую вы претендуете. Получится глупо, если вы явитесь в джинсах и майке в компанию, где требуется руководитель отдела. А строгий костюм в сочетании с белой блузкой не слишком подходит для дизайнера или художника.

Люди творческих профессий имеют больше возможностей в выборе одежды, и могут позволить себе чуть более экстравагантный внешний вид. Людям других специальностей лучше одеваться на собеседование в консервативном стиле.

Одно из главных правил, о котором почти всегда забывают – в этой одежде вам должно быть комфортно. Поверьте, во время собеседования будет о чем поволноваться, помимо неудобных брюк, или тесных туфель.

Избегайте декольте, коротких юбок и слишком облегающих тело блузок и брюк. Помните, что одежда длясобеседования должна быть максимально закрытой. Даже, если вы идете в ногу с модными тенденциями, посторайтесь подобрать для беседы с работодателем стильную одежду "вне времени".

Не стоит надевать новую одежду, которую вы ни разу не носили до этого. Человек редко чувствует себя полностью комфортно, одевшись в новое с ног до головы. Даже если вы облачаетесь в только что купленный костюм, пусть блузка или галстук останутся привычными и хорошо знакомыми.

Если прежде вы никогда не носили на работе, к примеру, жакет, то не стоит надевать его, чтобы произвести впечатление на работодателя. Отсутствие привычки к какой-либо одежде может поколебать вашу уверенность в себе. Исключение составляет требование жесткого дресс-кода. В этом случае, «потренируйтесь» и разносите непривычные одежду или обувь в течение нескольких дней.

Общий вид должен быть элегантным и простым. Не злоупотребляйте духами, макияжем, аксессуарами и украшениями – пусть они будут нейтральными. Для собеседования допускается наличие в одном экземпляре браслета, часов, кольца, маленьких серьг и цепочки на шее.

Волосы должны быть уложены аккуратно, желательны классические прически или стрижки.

Не забывайте об ухоженном виде ваших ручек - допустим либо французский маникюр, либо цвет лака должен быть нейтральных тонов.

Цвет одежды может быть любым, не обязательно черным, или коричневым, которые так любят многие соискатели.

В первую очередь, одежда не должна выделяться сама по себе, ее обязанность – украшать вас и создавать гармоничный образ, поэтому, если темные цвета вам не подходят, смело выбирайте другие, но слишком ярких лучше все-таки избегать. И не забудьте о необходимости надеть колготы или чулки, если вы идете на встречу с работодателем в юбке.

 

Дешевая или дорогая одежда? Это зависит от должности, на которую вы претендуете. На собеседование не стоит надевать чересчур дорогую одежду – это выглядит вызывающе, и может отпугнуть работодателя. Слишком дешевая одежда заставит усомниться в вашем резюме в том случае, если вы претендуете на высокооплачиваемую должность.

Если вы не уверены, что лучше надеть для собеседования, то одевайтесь соответственно общепринятым для вашей профессии нормам, или поинтересуйтесь, что в рабочее время носят сотрудники этой компании.

рассказать друзьям и получить подарок

2 комментариев к записи Тонкости дресс-кода или в чем пойти на собеседование

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

You may use these HTML tags and attributes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>

Хостинг для Wordpress сайтов